Polonyalı bir kömür şirketi krizde. Çalışanlara yine maaş verilmemesi, büyüyen sıkıntıları daha da artırıyor.

• Arkadiusz Siekaniec, Katowicki Węgiel çalışanlarının büyük bir kısmının bekar anneler de dahil olmak üzere kadınlardan oluştuğunu belirtiyor.
• - İşverenin yaklaşık iki haftadır maaşları ödememesi, ailelerin temel ihtiyaçlarının karşılanmasında ciddi sorunlara yol açıyor, diye vurguluyor muhatabımız.
• Öte yandan, sendikanın sürekli müdahalelerine rağmen, işverenden veya iş sahibinden hiç kimsenin çalışanlara ulaşmadığını veya yapılan işlemlerle ilgili herhangi bir bilgi vermediğini belirtiyor.

Katowicki Węgiel'deki sorunlar hakkında alarm veriyorsunuz. Tam olarak neler oluyor?

Bir yıldan uzun süredir sendikalar, Katowicki Węgiel Sp. z o.o. şirketinin artan sorunlarını şirket yönetimine ve sahibi KW Holding Sp. z o.o.'ya bildiriyor. Şirket sahibine ve yönetime hitaben yazılan onlarca toplantı ve mektuba rağmen, şirketin durumu kötüleşmeye devam ediyor.

Bu dönemde maaş ödemeleri iki kez ertelendi. Üçüncü kez erteleniyor . Çalışanlar Ağustos ayı maaşlarını on üç gündür alamıyor.

Rejeneratif yemekler için ön ödemeli kartların yenilenmesinde de sürekli gecikmeler yaşanıyor. İşveren iş kıyafetlerinin tedarikinde gecikme yaşıyor, sosyal güvenlik primlerini (ZUS) ödemiyor ve kaza sigortası primlerini, sosyal güvenlik fonuna kredi taksitlerini veya çalışanların maaşlarından kesilen sendika aidatlarını ödemiyor. Çalışanlar, hamamlarda sıcak su olmamasına rağmen çalışmaya devam ediyor.

Usulsüzlükler savcılığa ve Ulusal Çalışma Müfettişliği'ne bildirildi.

Hangi eylemler gerçekleştirilecek?

ZZG w Polsce ve NSZZ Solidarność sendikalarının temsilcileri, usulsüzlükleri savcılığa ve Ulusal Çalışma Müfettişliği'ne bildirdiler, ancak sonuç alamadılar. Birkaç gün önce raporlarını yenilediler.

Artık tasfiye edilmiş olan Sanayi Bakanlığı'na yapılan müdahale talepleri sonuçsuz kalmıştır. Ele alınması gereken bir konu daha vardır.

"Katowice Kömür iş gücünün büyük bir kısmı, bekar anneler de dahil olmak üzere kadınlardan oluşuyor"

Yani?

Katowicki Węgiel iş gücünün büyük bir kısmı, bekar anneler de dahil olmak üzere kadınlardan oluşuyor. İşverenin yaklaşık iki haftalık maaş gecikmesi, yiyecek satın almak gibi temel aile ihtiyaçlarını karşılamada ciddi sorunlara yol açıyor.

Bu arada sendikanın sürekli müdahalesine rağmen, işverenden veya iş sahibinden çalışanlara ulaşan ya da yapılan işlemlerle ilgili bilgi veren olmadı.

KW Holding Yönetim Kurulu, Katowicki Węgiel'in varlıklarının (Sosnowiec'teki 2 Minerów Caddesi'nde bulunan işleme tesisi, demiryolu bağlantı yolları, depolama sahaları ve tüm altyapı) yaklaşık 14 hektarlık araziyle birlikte "sermaye grubunun temel varlıkları" olduğunu toplantılarında defalarca dile getirmiştir. Buna rağmen, bu varlıkları KW Holding Spółka z o.o. grubu bünyesindeki başka bir şirkete dahil etme girişimleri şimdiye kadar başarısızlıkla sonuçlanmıştır.

Bu durum karşısında çalışanlar, kendilerine ait bir şirket kurmayı ve yatırımcı bulmayı denediler. Şu anda, şirket sahibi ile potansiyel bir yatırımcı arasında görüşmeler devam ediyor ve bu görüşmelerin şirket hisselerinin satışına yol açması muhtemel.

Bunu nasıl değerlendiriyorsunuz?

"Ancak şu anda belgelenmiş bir anlaşma yok. Çalışanlar neredeyse iki haftadır maaşlarını alamadılar. İşverenin duyurduğu tek şey, başka bir çalışan grubuna bildirim gönderileceği."