Planta solar autónoma sujeta a 2.735 tareas de cumplimiento, 83 cláusulas conllevan pena de prisión: Informe
Nueva Delhi: Una planta de producción de energía solar independiente en Maharashtra, con sede en Haryana, debe cumplir con 799 obligaciones únicas, lo que resulta en un total de 2735 tareas de cumplimiento anuales, según un informe publicado por TeamLease RegTech. De las obligaciones aplicables a la sede, 83 conllevan penas de prisión, según el informe titulado "Descifrando la Gestión del Cumplimiento para el Sector de las Energías Renovables". El informe destaca que estas obligaciones abarcan los niveles central, estatal y municipal, y se distribuyen en siete categorías de leyes y tres niveles de legislación. "La sede debe cumplir con 514 obligaciones, de las cuales 83 conllevan penas de prisión, a menudo por omisiones de procedimiento", señala el informe. La carga de cumplimiento se divide en 646 obligaciones de la legislación central, 151 de la estatal y dos de la municipal. Solo la planta de fabricación requiere 51 aprobaciones, permisos y registros, y debe cumplir con 285 mandatos legales. Estas obligaciones se aplican en diversas categorías, como la seguridad, el bienestar de los empleados y las auditorías legales. El marco regulatorio involucra a múltiples agencias, como la Comisión Central Reguladora de Electricidad (CERC), las Comisiones Estatales Reguladoras de Electricidad (SERC) y la Oficina de Eficiencia Energética (BEE). Las obligaciones incluyen el cumplimiento de las Obligaciones de Compra de Energía Renovable (RPO), la Ley de Conservación de Energía, las políticas tarifarias, las autorizaciones ambientales y los estándares de integración a la red, de acuerdo con las normas de la Junta Central de Control de la Contaminación (CPCB). Los desafíos de cumplimiento identificados en el informe incluyen la fragmentación entre jurisdicciones, la superposición de mandatos de diferentes autoridades, la implementación inconsistente de políticas y los retrasos en la adquisición de terrenos y las autorizaciones ambientales. La continua dependencia de sistemas de cumplimiento manuales y en papel también aumenta el riesgo de incumplimiento, indicó. Las 799 obligaciones se distribuyen en categorías como laboral (244), secretarial (238), sectorial (106), finanzas e impuestos (84), medio ambiente, salud y seguridad (EHS) (58), comercial (38) y general (31). En cuanto a su frecuencia, se incluyen 58 mensuales, 94 trimestrales, 45 semestrales y 114 anuales. Las 88 restantes son obligaciones puntuales o puntuales. "El panorama regulatorio delimita diversas normas, autoridades y requisitos de cumplimiento", señaló el informe. Además, explicó que la complejidad se ve incrementada por la jurisdicción concurrente de los gobiernos central y estatal en áreas como laboral y eléctrica. El informe detalló que las aprobaciones requeridas para establecer y operar la planta abarcan etapas como la instalación (10), la precomisionación (7), la postcomisionación (4) y las operaciones en curso (30), con un total de 51 aprobaciones. Estas se rigen por al menos 31 leyes y reglamentos. Las cláusulas de prisión vinculadas a los requisitos de cumplimiento son más frecuentes en las leyes laborales, representando el 77,1 por ciento, seguidas por las de secretaría (12 por ciento), finanzas e impuestos (8,4 por ciento) y EHS (2,4 por ciento). En términos de origen legislativo, el 66,3 por ciento de estas cláusulas provienen de leyes centrales, mientras que el 33,7 por ciento provienen de leyes estatales. El informe destacó además que los tipos de cumplimiento incluyen declaraciones, registros y expedientes, pagos, certificados y licencias, avisos y correspondencia, inspecciones, seguridad y bienestar, auditoría y cuentas, y otros. La empresa en cuestión tiene 100 empleados o menos y emplea a más de 20 trabajadores contratados en la fábrica. Utiliza generadores diésel, extintores de incendios y consume baterías tanto en las instalaciones de fabricación como en las corporativas. También genera residuos electrónicos, residuos de baterías y residuos sólidos, con operaciones basadas en cero vertidos líquidos. El informe recomienda que las empresas de energía renovable adopten una estrategia de cumplimiento centralizada y automatizada para gestionar las obligaciones de forma más eficiente.
